Supervision Hartmann-Odemer
Ein Kollege stirbt - wie gehen Führungsverantwortliche damit um? Wie informiert man die Mitarbeiter und welches Verhalten kann für die Belegschaft hilfreich sein, mit diesem Ereignis gut umgehen zu können?
Der Umgang mit menschlichen Krisen sollte Teil einer Firmenkultur sein. Trauer und Pflege kann gut in das Betriebliche Gesundheitsmanagement integriert werden.
Besonders schwierig wird die Situation, wenn der Mitarbeiter sich suizidiert hat.
Immer wieder aber auch fragen sich Führungsverantwortliche und Kollegen, wie sie mit trauernden Mitarbeitern und Kollegen umgehen sollen.
Zusammen können wir Maßnahmen erarbeiten, um Ihren Mitarbeitern im Akutfall rasch zur Seite zu stehen. Hierunter fallen zum Beispiel das Erstellen einer Notfallmappe und das Qualifzieren Ihrer Mitarbeiter zu "Pflegeberatern".
Sehr gerne stehe ich auch zur Seite, wenn Betriebsvereinbarungen zu diesem Themenkreis abgeschlossen werden sollen und berate beide Seite neutral. Bewahren Sie sich und Ihre Mitarbeiter vor einem Fauxpas. Bereiten Sie sich vor!
Um dieses Phänomen selber besser zu verstehen, dürfen Sie mich selbstverständlich auch für Sie und Ihr Team in Anspruch nehmen. Mir liegt dieses Thema sehr am Herzen. Stellt es immer noch ein Tabu-Thema dar.
Hemmungen im Umgang mit mittelbar oder unmittelbar Betroffenen können abgebaut werden.